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在虚拟招聘会之前、期间和之后,TARGETjobs提供了一些建议,从如何创建一个吸引眼球的活动简介到如何在线与雇主交谈。

给予公平的关注 - 如果你在玩Juggling Tiktok,Netflix和Uni工作的同时浏览了浏览,你就不会实现太多。

招聘会是每年大学校园里最大型的活动之一,会有许多雇主和数百名学生参加。虽然由于冠状病毒和社交距离措施,这种规模的面对面活动目前并不可行,但你可以参加在线招聘会。

在线展览会作为一个物理公平的职务与您的身份相同,允许您在一次活动中与不同的雇主进行网络,但它们的工作原理有一些明显的差异。阅读我们的学生指南虚拟职业展览会与人职业事件之间的关键差异了解更多。

我们的大部分建议都与之相同校园招聘会。然而,由于在线事件不可避免地具有新的福利和陷阱来意识到,您需要记住这些额外提示,以帮助您像Pro这样的虚拟推导。

1.花时间在你的活动简介上

一旦你注册参加了招聘会,提前填写你的个人资料可以节省当天的时间。这可能包括个人信息、教育背景、工作经历、爱好和语言——就像你的简历内容一样,你可以上传简历,如果合适的话,还可以上传照片、视频和链接。

把它当做求职申请来对待。尽可能填写所有的字段,不要吝啬细节。如果你通过招聘会申请一份工作,你所包含的信息将会从你的个人资料中被提取出来。在活动期间,雇主们也可以看到这些信息,这样他们就可以根据需求进行筛选,并确定在接受学生的一对一电话请求时,他们会主动联系哪些人,优先考虑哪些人。你想把自己放在招聘人员名单的首位,一份完整的、经过考虑的简历会给你提供最好的机会。

2.在展会前测试你的技术

不要等到最后一分钟才检查你的技术是否正常工作。你的设备充满电了吗?你的网络连接还好吗?你常用的浏览器是否与平台兼容?你能登录吗?你的网络摄像头和麦克风准备好与雇主通话了吗?你可以在活动开始前查看这些信息,如果你发现了任何问题,你可以尽早解决它们或将它们升级到活动组织者——而不是占用你在活动中的宝贵时间。

技术问题是普遍存在的。如果网络研讨会推迟了,雇主遇到了问题,或者组织者在平台上遇到了更广泛的问题,请耐心等待。毕竟,这可能不是你的谈话对象的错,“容易烦躁”或“容易慌乱”在未来的员工身上并不是受欢迎的品质。

3.有一天的行动计划

你不能只是在虚拟的招聘会上随便走走,然后走近那些吸引你眼球或看起来不那么忙碌的展位。你需要更直接,有一个行动计划,但如果你遇到一个你从未听说过的雇主,也要保持开放的心态。你永远不知道!

  • 一旦您注册参加,将事件添加到日历并设置提醒,以便您不要忘记。更接近时间,仔细检查事件启动和结束时。
  • 看看有哪些雇主参加了这次活动(最好是在活动之前),然后决定哪些展位你想仔细观察,你想和谁交谈,你想问什么问题。
  • 当你登录招聘会时,不要直接冲向雇主的展位。花5分钟左右的时间熟悉展会的平台,包括布局和导航。
  • 充分利用所有的公平。你将从简历诊所和网络研讨会等功能中学到很多东西。找出任何现场会议的时间,并计划你的日程安排。如果你不能参加谈话,询问问讯处是否会录音。

4.起草你对雇主的电梯游说

关于参加社交活动,一个常见的建议就是了解自己的“电梯游说”:当你接近雇主时,该如何向他们介绍自己。这仍然适用于虚拟事件。你只要打出来就行了。你甚至不需要担心你的行,因为你可以把它起草在一个word文档中,准备复制和粘贴。

思考短暂和旋转。一些句子总结了你是谁,你的学术和工作背景以及你为什么要跟他们交谈。例如,“你好,我是韦斯特罗大学的第三年机械工程学生,我最近在国王登陆的小型造船公司完成了工业安置年。我现在正在寻找海洋行业的毕业生工作 - 你能告诉我更多关于你的计划和毕业生接受的培训吗?如果您想打电话,我会在3.00之前获得。谢谢yara greyjoy。'

5.为招聘会树立正确的心态

人们很容易把虚拟活动看作是面对面活动的一种懒惰的替代方式——如果你不想离开你的卧室,你甚至不必离开。但是你不应该错过这么宝贵的机会。

  • 给予公平的关注 - 如果你在玩Juggling Tiktok,Netflix和Uni工作的同时浏览了浏览,你就不会实现太多。
  • 您可以从床或沙发上工作,但如果您的环境影响您的情绪和生产力,请考虑坐在您的桌子上以获得正确的心态。
  • 为一天做好准备——泡一杯茶,喝满水,打印一份简历,准备好笔记本和笔做笔记。
  • 确保你的背景整洁,以防雇主打电话给你。眼前没有脏衣服、吃剩的披萨或啤酒罐。
  • 没有必要的办公室适当的服装,你可以将智能鞋抛弃,有利于拖鞋,而是重新思考睡衣。雇主不会像你一样爱你的梳妆台。

6.保持高标准的书面沟通

你最依赖于你的书面,而不是口头,在虚拟职业公平期间的沟通。第一次印象计数所以确保您的消息到参展商是专业的。

  • 不要这样做,假装是一个角色权力的游戏
  • 使用完整,语法正确的句子。
  • 花你的时间。没有必要急着回复而犯错误。
  • 不要像和朋友聊天时那样使用短信、随意的俚语、表情包或动图。
  • 检查你所写的内容是否清晰,有意义,并没有胡扯。同样,注意不要听起来太生硬或太苛刻。
  • 在按发送键之前仔细阅读你的邮件,看是否有拼写错误。
  • 礼貌一点,一旦你结束谈话,感谢他们花时间和提供建议。

如果感觉合适的话,你也可以问招聘人员他们的电子邮件地址,或者他们是否愿意在LinkedIn上联系,这样你就可以在活动结束后继续与他们联系。

您还应该按照来自个别雇主或职业会谈收到的任何建议。例如,您可以根据您从招聘人员中发现的信息更新您的CV和LinkedIn个人资料。

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