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四分之三的管理咨询雇主广告m.idealinead.com.提供工作经验，为什么不借此机会领先于竞争？具有真正商业经验的候选人受到高度追捧，而在其他部门，成功的实习可以让您为毕业生奠定。虽然有些公司提供全年的机会，但为倒数第二年学生提供的十必威精英版周年夏季实习是最常见的。
申请实习必威精英版
咨询是有竞争力的，实习的申请和面试过程可以像毕业生职位那样严格。必威精英版暑期实习的申请截止日期通常在1月底落下，尽管有些人早在11月份。必威精英版花时间在申请表上工作是很重要的：招聘人员正在寻找具有商业精明的实习生，热情，谁对学习职业的真正兴趣，所以请务必提供这一点。通过保持任何部门的新闻，展示咨询的敏锐兴趣。为申请流程准备涉及几个阶段，包括评估中心，案例研究和访谈。
您将从归纳期开始，让您可以让您加快您的角色并在指定的项目中简要介绍。有些公司将为您提供使用Excel和PowerPoint的培训，以及如何提供演示或运行客户会议。您的团队将安排您在您的位置期间真正的工作。您将提供的任务类型取决于项目，但您可以参与收集和整理日期分析;协助采访;完成桌面研究;参加客户会议;准备演示;并在更广泛的项目的独立元素上工作。作为该团队的全部成员，您将有足够的机会观察和学习，以及为工作做出贡献。 Make sure to ask for feedback from your colleagues so that you know what you’re doing well and where you might need to improve. Being proactive and asking questions, as well as approaching every task with interest and enthusiasm, will impress recruiters and demonstrate that you are genuinely interested in the work.
职业价值
颠覆校验学生通常提供展示，并提供一年前招聘人员在正常招聘周期之前给招聘人员留下令人挑剔的机会。最好的实习是作为一必威精英版个扩展的面试过程，让您有机会在一系列场景中全面展示您的能力和人才。这也是您和雇主互相评估并确定您是否有良好“合适”的机会。这些经验还可以提高您的学术表现。工业展示课允许您将理论和知识放入实践中，但它也意味着回到讲座剧院时，您将能够将“真实”工作场景的现实应用于理论。
选择行业经验
并非所有咨询雇主都拥有运行实习计划的能力或资源。对于那些不提供结构化工作展示的较小公司来说，它仍然值得派遣投机性CV询问工作经验或工作遮蔽机会。所有行业经验都是良好的经验：它不仅可以增强您的CV，而且还会有不同尺寸的公司和工作环境的经验，将有助于您了解哪种类型的雇主最适合您的雇主。在您的位置结束时，您会知道是否是一个公司 - 和职业 - 是您的正确选择。因此，您是否已经决定为您提供咨询或者您只想在咨询池塘浸入脚趾，实习是完美的起点。
充分利用经验
- 负责。确保您准时到达并优先考虑社交活动的工作。
- 展示你的倡议。如果您有空闲时间要求要做的事情或询问您想要进一步的信息的事情。当给定任务澄清您需要执行的操作，然后使用所有可用的资源来完成作业。
- 网络。必威精英版实习是一个很好的机会，可以接触到组织中各个层次的各种各样的人，所以一定要和每个人聊天，了解他们参与了什么工作。
- 观察。It’s important to feel happy working for an organisation so use your time there to get a feel for what colleagues are like to work with, what the general atmosphere of the office is like, and try to gauge what responsibilities you would be given if you were a permanent employee.